宜都雅斯精致酒店现对外招聘大量管理人员

雅斯精致酒店HR5

一、客房主管招聘要求：
1、两年以上酒店客房领班以上工作经验；
2、年龄25-40岁；
3、身体健康、仪表端庄；
4、责任心强、原则性强、执行力强、具有优秀的团队合作意识和服务意识。

二、前台主管招聘要求：
1、女性；身高160cm以上，年龄25-35岁；
2、2年以上酒店前台领班工作经验，同档连锁酒店前厅部任主管职务者优先，熟悉前厅部运作及管理标准程序；
3、身体健康、形象气质佳、责任心强、原则性强、执行力强、有良好的沟通和协调能力，具有优秀的团队合作意识和服务意识。

三、工程维修员岗位职责：
1、负责日常的水电安装与维修；
2、负责对设备、设施进行安全检查；
3、负责电器设备设施、室内外照明设施、供水设施、部分家具、门窗等的维修和零星安装；
4、进行综合维修的日常工作；
5、完成上级安排的其它工作。
   工程维修员任职资格：
1、35岁以下，有电工证；
2、有酒店维修工作经验者优先考虑；
3、具备良好的个人素质及职业道德，服务意识强，执行力强，服从安排。

四、工程安保部主管岗位职责：
1、负责制定和审定设备、设施的预防性维修计划、更新改造计划且监督执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。
2、负责制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、消防安全的培训。
3、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水电的消耗并严格控制维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。
   工程安保部主管任职资格：
1、40岁以下，有电工证，强电弱电维修维护经验丰富，懂酒店消防安全管理相关知识与技能；
2、有酒店维修工作经验者优先考虑；
3、具备良好的个人素质及职业道德，服务意识强，执行力强，团队合作意识强。

在江南

每天上班时间？每月上班天数？及工资多少？

许许多多

客房部主管。可以培训学吗。我以前做过酒店里的领班好几年。是女性，36岁。之前是做销售的。现在无业。15872572802

雅斯精致酒店HR5

许许多多 发表于 2015-7-17 22:00
客房部主管。可以培训学吗。我以前做过酒店里的领班好几年。是女性，36岁。之前是做销售的。现在无业。1587 ...

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